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“攀鋼改革大家談”活動

2014/7/10

“攀鋼改革大家談”活動

 集團公司總經理張大德出席訪談活動,并針對深化改革主題進行提問。集團公司領導張治杰、周一平、尚洪德、付偉、楊槐及鄧民新、于偉、曾顯斌出席上述活動。不銹鋼帶價格
         黨的十八屆三中全會和中央經濟工作會議對國有企業改革作出了重大部署。鞍鋼集團公司董事長、黨委書記張廣寧強調,2015年,要實現鞍鋼全集團全面扭虧為盈的目標,關鍵在2014年,重點是攀鋼。處在生死存亡關鍵時刻的攀鋼,要實現鳳凰涅槃、浴火重生,出路在哪里、希望在哪里?攀鋼發展史充分證明,凡是先人一步、超常超越的體制機制創新,這種總的活力就源源不斷匯聚,每每改革向前深入一層,攀鋼發展水平就提升一級。攀鋼二屆三次職代會明確了改革、轉型、創新工作主基調,對攀鋼存在的4個深層次問題進行了反思,并提出向改革要紅利,向管理要效益,向創新要發展,以鋼鐵般的意志打勝扭虧增效和轉型升級“兩大攻堅戰”。0.01mm不銹鋼帶。
         為進一步加強企業內部改革宣傳教育,促進思想大解放,觀念大轉變,匯聚改革發展強大正能量,加快推進攀鋼改革發展,集團公司工會、政工部、傳媒中心共同策劃舉辦了“攀鋼改革大家談”活動。在活動策劃組織中,各部門、各單位密切配合、強化合作,并在前期深入調研、媒體廣泛宣傳的基礎上,全面總結攀鋼、部分單位挖掘改革紅利的情況,先進人物參與改革的經驗及體會,制作了《鳳凰涅槃》等7部高質量的改革專題片。同時,為了高質量舉辦此次訪談活動,相關單位和部門還對訪談內容、參與改革訪談職工選擇和活動流程等作了充分準備。
         “攀鋼要發展,要改善目前的經營狀況,關鍵在改革,希望在改革,根本出路在改革!”下午2時整,氣勢恢宏的攀鋼改革宣傳片《鳳凰涅槃》拉開了訪談活動的序幕。攀鋼為什么要改革,怎么改革,改革最終要達到什么效果……宣傳片反映的一系列內容和與會人員的關注、思考形成了強烈共鳴。0.04mm不銹鋼帶。
         《改革,激活一池春水》專題片,總結了供應公司深化改革的成果和經驗。該公司總經理江賓在接受訪談時表示,打造同行領先的供應平臺,實現低成本經濟保供是供應公司改革的主要目的,2014年,供應公司在降低采購成本中制定了十大措施。
         張大德就供應公司在降低綜合采購價格后,如何確保采購物品、物資的品質滿足生產需要;如何在職工全員競聘上崗過程中做到公開、公平、公正等作了提問。江賓從完善采購方式、強化對供應商管理及深化與用戶溝通交流;規范競聘流程、實施全方位監督、實行陽光競聘等方面作了匯報和回答。
         汽運公司二車隊行車二班班長李久平,面對改革勇敢站出來,帶領班組職工進行單車承包,在提升企業效益的同時也增加了自己和工友們的收入,《鏗鏘玫瑰》正是她的真實寫照。“久平大姐率直、真誠,是個不怕吃虧、吃苦的人”,“媽媽以她的實際行動,教會我如何理解和關心別人”,在李久平的同事、兒子講述中,現場干部職工再次認識了李久平對待改革的態度:“不論市場競爭多么激烈,都愿意去闖。”
         《愛拼才會贏》,這是反映生活公司食品分公司配送員羅其剛工作的專題片,題目就是他寶貴品格的真實寫照。“砸碎了舊拐杖,創造了新機遇。”這是羅其剛對改革的理解,他說推銷產品就是推銷人,有付出才會有回報。生活公司黨委書記卜俊杰認為,改革給生活公司帶來了新的活力,希望涌現出更多的“羅其剛”,生活公司就一定會實現更大的發展。0.03mm不銹鋼帶。
         專題片《創新經營機制,激發經營活力》折射出冶材公司深化改革的艱辛與豪邁,該公司總經理王長民在接受訪談和現場職工提問時表示,改革是壓力,也是動力,冶材公司只有沿著正確的道路,以完全市場化為方向,以職工觀念轉變為關鍵,以創新經營機制為突破口,充分激發經營活力,上下同心、團結一致,就一定能通向成功的彼岸。
         在改革中,攀鋼釩物流中心職工王劍主動轉崗到103站冷軋裝車班,并在短時間內創造出了新的業績,專題片《從頭再來》反映了王劍轉崗前后的心路歷程。在訪談和回答現場提問中,王劍說,改革是大勢所趨,轉崗并沒有什么大不了,解放思想天地寬,只要愛崗敬業的精神不變,從頭再來,勤學肯干,依然大有可為。
         專題片《革故鼎新的排頭兵》描繪了攀鋼釩通過深化內部改革、創新體制機制,實現從虧損到盈利的巨大變化。該公司總經理謝俊勇深刻分析了企業所面臨的巨大挑戰,他說,今年上半年,攀鋼釩成為國內鋼鐵行業中為數不多的盈利企業之一,成績來之不易。面對困難和壓力,就是要堅定必勝的信心,深入踐行“六種發展理念”,面向市場提升服務,解放思想實行流程再造,堅持“鐵血倒逼、鐵腕執行、鐵面考核”的管理思想,把大家的智慧和力量匯集到一起,惟有如此才能勇往直前、無往不勝。0.06mm不銹鋼帶。
         兩個多小時的訪談中,內容豐富的專題片、訪談者的精彩發言,現場職工有針對性的提問,一次次將氣氛推向高潮,掌聲久久不息。
         “裂谷起宏圖,四海展鵬程……”《英雄攀鋼》再一次響起,歷經改革的陣痛和洗禮,攀鋼必定以更大的活力與勢能,再次迎來新的輝煌與榮耀。
         訪談活動在成都攀鋼金貿大廈、攀成鋼、攀長特、西昌鋼釩設分會場。集團公司機關各部委室主要負責人、各子分公司(單位)黨政工主要領導、部分基層單位領導、職工代表參加了訪談活動。

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